Du hittar den nya sidan i toppmenyn eller här

Här kan du läsa alla tips som handlar om att Skriva ett CV

läs artikeln här

Glöm då inte:
Titel du hade när du jobbade.
Namnet på företaget du arbetade på.
En kort beskrivning av vad du gjorde och vad det gav för arbetsrelaterade erfarenheter.
Datum. En tumregel är att ju kortare tid du har arbetat desto tydligare måste du specificera tiden du arbetat.

I princip ska du lista alla de jobb du haft men du ska ge jobben olika utrymmen, beroende på hur relevant erfarenheten är för det aktuella jobbet. Detta kan du göra genom att skriva en längre beskrivning på de relevanta jobben och lite kortare på de som inte är relevanta. Man kan också göra en mindre lista på äldre jobb som inte är relevanta:

2002 – 2005 Gräsklippare, Södertälje kommun (sommarjobb under studierna)
1995 – 1998 Kassörska på ICA Maxi Södertälje

Notera att du alltid ska ha det senste jobbet högst upp på ditt CV, som arbetsgivare vill man först se vad du gjorde senast och sen arbeta sig bakåt i tiden.

Här är ett exempel på utbildning i ett exempel CV som i en första anblick kan se bra ut, men jag tycker inte om den här layouten, rubriken ”Utbildning” tycker jag är snygg och ska vara kvar.

(Klicka för att göra läsbar)

Utbildningens rubrik

Det blir för mycket att ha samma typsnitt (font) i själva utbildningens rubrik, den gröna färgen tycker jag är snygg och ska vara kvar men använd samma typsnitt som i övriga texten men gör den större och kanske fet. De vanliga Verdana, Arial eller Times new roman brukar fungera väldigt bra till rubriker och brödtext i ett CV. Använd bara maximalt två olika typsnitt, ett till huvudrubriker så som ”Utbildning” och ett typsnitt till övriga rubriker och brödtext.

Utbildningens namn

Vad är egentligen utbildningens namn? Tar ett tag för mig att se det, jag tycker inte nivån (Filosofie kandidatexamen) skall vara med i rubriken för enkelhetsskull anser jag att rubriken ska vara ”Spelutveckling” endast. Självklart är utbildningens nivå viktig och den bör finnas med, men varför inte efter utbildningens namn ”Spelutveckling, HGO (Filosofie kandidatexamen)”?

Tid för utbildningen

Började du 2005 eller slutade du 2005? Ange alltid start och slut år, beroende på längden skall du även ange månad och i vissa fall även dagar. Sen tycker jag det blir för mycket information i rubriken, så flytta gärna ned denna under beskrivningen och gör den fet för att göra det enkelt att följa för en rekryterare.

Beskrivning av utbildning

Säger inte så mycket om utbildningen mer än att det är spel och att du riktade in dig på projektledning, varför gjorde du det? Vad kan det ge en framtida arbetsgivare och varför valde du t.ex. utbildningen i första hand?

Ett bra exempel

Här är ett exempel på en bra layout på ett CV enligt mig, råkar även vara en del av mitt eget CV. Jag är nöjd med layouten men tycker att texten går att arbeta på ytterligare.

Vad innebär det här för dig och ditt sökande efter jobb?

Självklart blir det svårare att få jobb som fler personer söker till men det gäller att du tar dig förbi den så kallade ”CV högen” hos arbetsgivaren som ska anställa en person. För att ta dig förbi ”CV högen” måste du lägga ner en del arbete i din ansökan, se till att ta reda på lite om företaget och vad du tror de söker. Sen anpassar du ditt personliga brev och CV efter dina kunskaper om företaget och positionen.

Om vi tar den här annonsen där Ecotaxi söker en Taxichaufför som exempel så ser man att det är några saker som är speciellt intressanta för dem.

• Vi ser helst att du innehar taxilegitimation (de säger även att de gärna lånar ut material och liknande om du vill ta taxilegitimation, det är perfekt för dig som ännu inte har och samtidigt skapa en bra kontakt inom branschen)
• Social, utåtriktad, positiv
• Eget ansvar
• God körvana

Om jag skulle söka den här tjänsten skulle jag skriva ungefär såhär, som ni kan se är det viktigt att även göra lite research om företaget:

Som ni ser börjar jag med att berätta vart jag hittade annonsen, detta är ofta ganska viktigt för arbetsgivaren då man vill veta vilka annonser som ger mest. Sen försöker jag berätta min syn på företaget och visa att jag verkligen är intresserad av deras koncept. Den tredje delen är att jag indirekt försöker berätta att jag har de egenskaper de söker, det kan bli lite väl uppenbart ifall du väljer exakt deras egna ord.

Det är viktigt att du har en bild som gör att Arbetsgivaren kan se dig på den position han vill fylla. Om du söker jobb i en klädbutik är det viktigt att du har samma typ av kläder som butiken säljer, om du söker jobbet som sopphämtare bör du inte ha en bild på dig i kostym, söker du jobb som säljare är en kostym eller skjorta nästan ett måste. Kort och gott anpassa ditt foto efter jobbet du söker och INGA SEMESTERBILDER, jag vill inte ha en anställd som lever för semestrarna jag vill ha en person som är intresserad av jobbet de söker.

Länk till Citys tips och artikel

Som artikeln avslutar krävs det ganska lite för att sticka ut, så jag rekommenderar dig inte att köra på varianten som beskrivs “Jag är bra! Ring mig.”, se till att lägga ner lite arbete så att arbetsgivaren förstår att du verkligen är intresserad och inte bara söker alla jobb som finns!

Exempel på bra introduktion

“Jag är en social kille som gillar att ta mycket ansvar och är den som alltid ställer upp när det behövs. Jag har en gymnasieexamen inom Natur och tror att den breda kunskap jag fått under utbildningen kan bidra med större förståelse för mina kunders behov.”

Dåligt exempel

“Jag heter Mathias är och 27 år gammal, bor i Stockholm och gillar båtar. Jag gick på tekniskt gymnasium för att det verkade roligt. På fritiden gillar jag att spela fotboll och hålla på med datorn.”